あらゆる労働環境に対応。 実用性を考え、 細かな設定までカバーしました。

賃金設定

  • 賃金形態

    時給・日給・月給や日割り計算など、賃金形態に対応しています。 月の平均労働日数を設定することで、月給の日割り計算も容易に行うことができます。

  • 交通費

    勤務毎や月額で設定することが可能です。

  • 各種手当・控除

    住宅手当などの支給・控除手当の自動付与も細かく設定が可能で、独自の手当も簡単に作成することができます。

  • 時間外割増賃金

    残業時間を「所定労働時間（1日8時間等）以上」や、「週40時間もしくは44時間以上」から選択できます。 また時間外労働、法定内残業割増、月45時間以上の時間外労働、月60時間以上の時間外労働の賃金倍率を設定できます。

  • 深夜労働割増賃金

    深夜労働割増賃金について賃金倍率を設定できます。

  • 休日労働割増賃金

    所定休日、法定休日賃金について賃金倍率を設定できます。

保険設定

  • 社会保険料

    健康保険・介護保険・厚生年金保険について設定。 法改定にも自動でアップデート対応します。

  • 労働保険

    雇用保険や労働保険について設定。 毎年の保険料率見直しにも自動でアップデート対応します。

  • 源泉所得税

    扶養控除申請区分、配偶者控除区分を設定。 正確な課税所得額が計算出来ます。

  • 住民税

    会社が個人の代わりに納付する特別徴収に対応。 従業員の住所と6月の税額、6月以外の税額を設定。

事業所・従業員設定

  • 事業所基本情報

    給与計算やシフト管理などに使用する、締め日や日付変更時間の詳細情報を事業所毎に個別で設定出来ます。 一つの事業所の設定をコピーして新規事業所を作成することも可能です。

  • 従業員基本情報

    入社日や退社日、正社員やアルバイトなどの従業員グループの設定や所属する事業所、 住所や電話番号などの個人情報を入力することで、従業員を個別管理できます。

  • 出退勤体系設定

    営業の開始時刻、終了時刻や休憩時間を自由に設定出来ます。 また、朝番・夜番などの勤務パターンも作成することが出来ます。

  • 役割・権限設定

    店長や経理、一般従業員などの役割を作成し、それぞれ設定した権限毎にスマレジ・給与計算内で行う操作に制限を設けることが出来ます。

その他機能

  • 勤怠データ入力

    勤怠データから給与を作成する場合、CSVファイルによる一括登録または入力画面による直接登録を選択できます。

  • 明細ダウンロード

    給与明細書はCSVまたはPDF形式でダウンロード可能です。 また、勤務明細についても事業所ごとにCSVダウンロードに対応しております。

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